الأعمال الرقمية: مشروع ثوري في تدريب المواهب الشابة في مجال تكنولوجيا المعلومات وتعزيز المساواة بين الجنسين في القطاع الرقمي
أقيم يوم الثلاثاء 30 جانفي2024 الحفل الختامي لمشروع Digital Worksتحت رعاية السيد نزار بن ناجي وزير تكنولوجيات الاتصال.
يعد هذا المشروع الفريد من نوعه مبادرة من الحكومة التونسية بالتعاون مع المبادرة الخاصة‘ التوظيف اللائق من أجل انتقال عادل’التابعة لوزارة الاتحادية للتعاون الاقتصادي والتنمية (BMZ) والذي نُفذ من خلالالجمعية الألمانية للتعاون الدولي GIZ) تونس(عبر برنامجها للتحول الرقمي بالشراكة مع مؤسسة التعليم من أجل التوظيف .EFE-Tunisie
أعطى مشروع Digital Worksالفرصة ل 682 موهبة شاب أوشابة متمتع ببرنامج التكوين بالتداولفي قطاع ITلاكتساب مهارات متقدمة في كل من التدريب على المهارات الفنية والشخصية. وبشكل أكثر تحديدا، شارك نصف المستفيدين في كل من التدريب التقني الذي أدى إلى الحصول على الشهادات والمهارات الشخصية.
و لقد صرّح السيّدHenrik Wichmannمدير برنامجDigital Transformationأنّه “في ألمانيا, نراوح بين التكوين النظري
و الممارسة الفعلية داخل المؤسّسات و ذلك منذ سنة 1969وذلك بهدف تكوين اكبر عدد ممكن من الشّبانللإدماج داخل المؤسّسات
و تكوين خبراء مختصين في هذا المجال.”
و يذكر أنّ 38شراكة قد تمّ إبرامها في مجالITبالإضافة إلى8 مؤسّسات جامعيّة بولايات تونس و سوسة و صفاقس. ومن جهة أخرى فإنّ مشروعDigital Works يساند المؤسّسات الجامعيّة لجعلها ملائمة بين البرامج التعليميّة و سوق الشّغل و لقد تمّ في هذا المجال إقامة حلقات تكوين لفائدة المدرّسين والمؤطّرين.
“علما أنّ الهدف من وراء هذا المجهود يكمن في تطويّر التشغيل و ملائمة التكوين مع سوق الشّغل بالإضافة إلى :
-التمسك بكفاءات و مواهب المختصين في القطاع
-الإستجابة لحاجيات معيّنة للشركات في تونس
-العمل على تحسين l’employabilitéفي القطاع الرقمي
-تعزيز قدرات المحترفين و الاكاديميين
-المساواة بين الذكور و الإناث في هذا المجال, و نتيجة ذلك فإنّ أكثر من 682 شخصا تحصّلوا على شهائد بينما تحصّل 500من باعثي الشّغل على عمل قارّ”. حسب ما صرّح به السيّد .Henrik Wichmann
ومن جهة أخرى صرّحت السيّدة لمياء الشافعي مديرة مؤسّسةEFE-Tunisie أنّ43%من الشّباب الذي تمّ تكوينه من النّساء و أنّ ثلثيهم ينتمي إلى فئة الشّباب, كماعبّرت عن اعتزازها بالمساهمة في خلق مواطن شغل في المجال الرقمي و إعطاء الفرصة للنساء لفرض وجودهنّ في هذا المجال. و يجدر التّذكير أنّEFE -Tunisieتقوم بإنشاء أصناف من التكوين التطبيقي بالتعاون مع الشركات و المؤسّسات الجامعيّة لتكوين أصحاب شهائد يتمّ تشغيلهم عبر شراكة مع المؤسّسات. و لقد تمّ بعث برامج منذ سنة 2012طبقا للمعايير الدوليّة للملائمة بين التكوين المهني و حاجيّات المؤسّسات.
في نفس السياق
آخر الأخبار
المصدر : تونيسكوب
